مطلوب في القاهرة Personnel Senior Specialist

 

مطلوب في القاهرة Personnel Senior Specialist

نبذة عن الوظيفة

تأسست شركة MaxAB في عام 2018، وهي منصة تجارة وتوزيع إلكترونية سريعة النمو في مجال الأغذية والبقالة B2B تخدم شبكة من تجار التجزئة التقليديين (متاجر صغيرة) في جميع أنحاء منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. باستخدام التكنولوجيا الخاصة، تقدم MaxAB سلسلة توريد تحويلية مدفوعة بالسحب ومنتجًا تقنيًا يمكّن كل من تجار التجزئة والموردين التقليديين. تقدم MaxAB لتجار التجزئة التقليديين بساطة التعامل مع مورد واحد، وتسعيرًا شفافًا، وتسليمًا عند الطلب، ومجموعة من حلول التمويل ذات القيمة المضافة والمضمنة. يستفيد الموردون من حلول سلسلة التوريد الشاملة من MaxAB وأدوات الاستخبارات التجارية التي تسمح لهم بالتنبؤ بدقة ومراقبة والتحكم في تأثير استراتيجياتهم في الوقت الفعلي. إن مواهب MaxAB لدينا مكرسون لدعم ثقافة MaxAB وقيمها مع الاستمرار في النمو وتحسين الخدمات لعملائنا. إنهم يبتكرون طرقًا جديدة للمساعدة في تحسين نوعية حياة بائع التجزئة المصري وقريبًا لتجار التجزئة الآخرين على مستوى العالم.

إذا كنت شغوفًا بالعمل الجاد لإحداث تأثير وابتكار حلول جديدة، فإن شركة MaxAB تبحث عن أفضل المواهب.

ملخص الوظيفة

نحن نبحث عن أخصائي أول في شؤون الموظفين للانضمام إلى فريقنا ولعب دور رئيسي في إدارة جميع العمليات المتعلقة بالموظفين. سيكون هذا الدور مسؤولاً عن التعامل مع سجلات الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وإدارة التأمين الاجتماعي والمزايا الطبية، ودعم عمليات الرواتب.

مسؤوليات الوظيفة

التعامل مع جميع إجراءات الموارد البشرية لتعيين الموظفين الجدد وطرد الموظفين

الحفاظ على سجلات الموظفين وتحديثها والتي تتكون من سجلات المزايا وسجلات تاريخ التوظيف وحالة التوظيف الحالية

الحفاظ على سرية ملفات الفحص والمتقدمين

المسؤول عن حفظ ملفات جميع الموظفين بطريقة منظمة

الرد على الموظفين بشأن جميع استفسارات عمليات الموارد البشرية

المساعدة في بيان التوظيف أو إشعار عقود التعيين

معالجة قضايا الموظفين ومخاوفهم حسب الحاجة وتقديم التوجيه

تنفيذ و/أو توصيل سياسات وإجراءات الموظفين بما يتوافق مع ممارسات وقوانين ولوائح الموارد البشرية القياسية

تنفيذ إجراءات ونماذج الموارد البشرية العامة لتعزيز الكفاءة والفعالية

المتطلبات

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة

3 - 5 سنوات من الخبرة في مجال عمليات الموارد البشرية (الموظفين)

معرفة متعمقة بعمليات الموارد البشرية وأفضل الممارسات

مهارات تواصل وتواصل جيدة جدًا، مع القدرة على التفاعل بشكل فعال على جميع مستويات المنظمة

إتقان اللغة الإنجليزية بشكل جيد جدًا

ليست هناك تعليقات:

إرسال تعليق